Rád bych věřil tomu, že se v rámci chystané systemizace sníží především počet vedoucích míst na úrovni krajských ředitelství, útvarů s celostátní působností, v policejním školství a na policejním prezidiu, jak tvrdí sám ministr vnitra. Jenže už jen to slovo především ponechává dění značný manévrovací prostor. Mám pocit, že prohlášení na téma zvýšení počtů policistů v ulicích či reorganizace, která se počtů policistů v přímém výkonu služby nedotkne, začínají být jen prázdnou, omílanou politickou frází. Předpokládám, že tato systemizace (kolikátá již proboha v posledních letech?) bude realizována prostřednictvím těch samých funkcionářů, kteří jsou za současný neutěšený personální stav a s ním související celkově bídnou úroveň policie minimálně spoluzodpovědní. Uvnitř policie není tajemstvím, že existují uměle vytvořená zbytečná kancelářská místa, která jsou obsazená příbuznými či dobrými kamarády současných i bývalých funkcionářů, a jejichž zrušení by chod policie rozhodně neoslabilo. Ale myslí si snad někdo, že takový funkcionář dobrovolně řekne: "Milý synu (ženo, kamaráde, synovče...), policie se potýká s nedostatkem financí a tak tvé zbytečné místo analytika budu muset nechat zrušit."? Asi ne, že? Obávám se, že se opět bude čekat pouze na to, kolik policistů ke konci roku odejde do civilu a pak nastoupí osvědčené triky jako škrtání neobsazených tabulkových míst, případně zcivilnění nějakého týlového místa. A pokud by ani toto nestačilo, ke slovu by mohlo přijít další plošné snížování platů, a to jak přímou cestou, tak i například formou posunutí řadových policistů o třídu níže. Ale jak proběhlo médii, nějaké peníze navíc se pro policii na příští rok našly, takže k té poslední fázi snad nedojde. Každopádně dnešní nálada u policie je opravdu velice mizerná. Finanční úroveň policistů v přímém výkonu služby se v nedávné minulosti výrazně zhoršila a zatímco životní náklady neustále stoupají, u policie je to, že se další rok opět nesníží platy, bráno jako vítězství. Jejich opětovné zvýšení na někdejší úroveň již nikdo nepovažuje za něco reálného. Kariérní řád je také v troskách, například ti ze stárnoucích policistů, kteří si již na ulici odsloužili své a mají osobní předpoklady své zkušenosti zužitkovat na nějakém fyzicky méně náročném místě, nemají kam postoupit, neboť je přeskočili mladí protekční jedinci s nulovou praxí, nezřídka i zneužitím institutu bočního vstupu katapultováni rovnou do důstojnických hodností. Někdejší dobrá prostupnost sboru, kdy člověk mohl, pokud po více letech na konkrétní pozici takzvaně vyhořel, celkem bez problémů přestoupit jinam, je díky neustálému škrtání tabulek rovněž ta tam. Člověk do svého profesního růstu a sebevzdělávání ve prospěch organizace pro kterou pracuje, poctivě investuje jedině tehdy, pokud je velmi pravděpodobné, že to v budoucnu přinese ovoce. Dnešní policista však při pohledu do budoucna vidí jen temno. Rovněž boj s korupcí je politicky vděčné téma. Kdo má však větší motivaci zůstat čistým? Dobře placený policista, který nechce o své místo a eventuelně i výsluhu přijít a nebo špatně placený přetížený zoufalec, pro kterého je nějaká výsluha nedostižným sci fi a v případě vyhazovu najde práci na podobné finanční úrovni a to bez rizika ohrožení života a zdraví relativně snadno? To je myslím jasné... V takových poměrech mohou být spokojení jen dobře placení funkcionáři na míle vzdálení rizikům přímého výkonu služby a na řadových pozicích zase jen chroničtí flákači, trvale líní používat mozek i tělo. Nějakou podporu policie ze strany obyvatelstva nelze očekávat, vždyť mají pouze informace z médií o tom, že průměrný policista bere 35.000,- Kč a že v přepočtu na jednoho obyvatele je policistů v ČR hodně. Že nikdo z těch policistů, se kterými se na ulici či někde na oddělení setkají, na výše zmíněný plat nedosáhne, samozřejmě netuší. Stejně tak nemají povědomí o tom, kdo ještě opravdu dělá policejní práci a kdo je jen součástí přebujelého apárátu a zázemí. Co se týká policejního školství, vyhořelý pedagog, který byl ve výkonu naposledy před třiceti lety, asi opravdu moc užitečných zkušeností novým policistům nepředá. Stejně tak i vyučující, který pobyl ve výkonu ještě kratší dobu, než jeho žáci, či dokonce vůbec. A že se tam takových podle o několik let zpět nastoupivších policistů našlo. Časově omezené vysílání policistů z praxe jako vyučujících na policejní školy by opravdu mohlo být tou správnou cestou.
