SANTIAGO-SAN [
2015-01-05 20:10:32]: Tak si teda rozumíme.
Ano, policajt v terénu je vedením považovaný rovnou za lenocha a nemakačenka. Netvrdím, že vedení nemá svým způsobem - kvantitativní ukazele - pravdu. "Výkony" řadových nejsou ale příčina nebo kořen problému, "výkony" řadových jsou jen následkem vpravdě mizerného velení.
Četník je někdo, kdo má maturitu, kdo prošel nějakým výběrovým řízením a koho na obvodu schválili pro jeho morálně volní vlastnosti. A tak dále. Čili není to blb, kterého ráno postavíte k míchačce, v deset večer si vzpomenete že jste ho tam zapomněli a on tam pořád stojí.
Musí mít něco v palici, musí být snaživý...
K tomu, aby nějaký tvor dodržel desetkrát za službu KB na určitém (nesmyslném) místě, nemusí být ani člověk, to zvládne i šimpanz. Už takový rozpis služby je pro normálního středoškoláka prostě urážka. Rána mezi oči.
Po policistovi se všude na světě chce, aby byl aktivní a kreativní. Jsou to jen dvě věci, ale není to zrovna lehké. V této svinské firmě (Policie ČR) se ale nic takového po zaměstnanci ani náhodou nežádá, vyjma aktivity na tvorbě nesmyslných čáreček - bezmyšlenkovité samoúčelné kvantitě. Buzeraci danových poplatníků za každou cenu.
Řeknu vám co bych dělal, kdybych měl vykonávat kontroly na odděleních jak fungují. Zajímal bych se u vedoucího méněžera o to, jakým způsobem prokazatelně motivuje svoje lidi k aktivitě a kreativitě.
Z deseti obvodů bych deset vedoucích a deset jejich zástupců zrovna poslal do terénu mazi řadové protože svoji práci vedení oddělení prostě nezvládají.
To by byli ještě rádi, protože kdyby chtěli do céčka, zmínil bych se ihned o možné kontrole všech těch "poškozených dveří a oken" atd které bych do půl hodiny našel v ETŘ, za které by šli rovnou do vazby, bohužel všichni úslužní blbečci, co to tak udělali, s nimi. A ti nad nimi taky. Všichni, kdo měli přístup do ETŘ a měli to kontrolovat.
Všude, kde by si dal vedoucí oddělení nebo kdokoliv s vyšším platem žádost do céčka předtím, než bych se mu dostavil ho poslat na chodník, bych nechal tuto kontrolu provést taky. Žádné výsluhy z platu zločince zneužívajícího svoji pravomoc, až maximálně z chodníku po tuším že dvou letech služby? Za všecky lumpárny je třeba zaplatit a na každou svini se vaří voda.
Aktivita a kreativita. K tomu není nutné nikomu říkat kde má stát, co má dělat, co nemá dělat... to musí vědět každý četník sám, protože si zjistí co má v rajónu, kdy to má, furt se snaží nacházet lepší postupy atd atd. On svoji práci prodává sám, v podstatě za chvíli jenom vyhledává a nečeká, až co spadne.
Pokud to neví, soráč ale musí jít od válu a i na to je vedoucí. Nejže praxe ji zase jiná: u policie dostávají největší opravdu i trotli místo zdvořilého poděkování a šáteček ještě posudky jak jsou super atd aby se je vedoucí zbavili. A jdou výš. Ty protažené ksichty dělných na oddělení si pamatuju dodnes.
Z vedení, to se tady vsadím o co kdo chcete, (to se mě to vsází když se to nikdy neuskuteční, hahaha) by v testu aktivity a kreativity - jak by k tomu vedli kontrétně podřízené, uspělo jedno procento vedoucích. Víc ne. :D
To je celý problém výkonnosti nebo nevýkonnosti policie.
K aktivitě a kreativitě: její směřování je jasné: aby český četník chodil po rajonu s rukama za prdelí s hubou od ucha k uchu, klábosil s lidma a "nemusel nic dělat". Čili prevence. Bavím se o pořádkové službě, v jiné se prd vyznám. Jak a co si ale četník udělá ve svém rajónu tak, aby se ho tam báli jak čert kříže, to už je jen a jen na něm. Protože ON JE NĚKDO, ON JE VRCHNOST. jak říkává ještě sloužící kolega.
